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揭秘阿里HR那些不靠谱的行径!

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2015-05-15 23:17浏览:
摘要 : 针对界内流传的“腾讯靠产品,百度靠技术,阿里靠HR打下一片天”这句话来看,鉴于阿里的“良好表现”, 腾讯离企业愿景“成为在业内最值得尊敬的企业”已经不远了……
 

最近马云体系中的“阿里爸爸”不太安宁,连着好几发黑新闻上了热榜,心酸地感觉“国民爸爸”要变“继父”了啦!不信,你看:

一、阿里HR在没有约谈离职员工的情况下,擅自编造面谈纪录

图片是网爆在阿里工作了9年的一位老员工的离职面谈纪录。就这么一张截图为啥会火呢,因为该名离职员工表示:HRG根本没有过面谈啊!面谈是啥能吃吗?放辣椒还是芝麻酱啊?!

然后,这份阿里HR擅自伪造的面谈纪录火光带闪电的震惊了互联网界。

该名离职人员在共事同事中风评不错,并且在内网发帖 的字里行间也显示出对阿里的依依惜别。结果在阿里得最后一天进HR离职系统时,看见离职面谈记录被HR黑了!在没有约谈离职员工的情况下,HR自己编造了 一个子虚乌有的面谈纪录不说,那句“如果不是员工主动离职,未来团队第一个淘汰的也会是他”也真是恶心人够够的了。

互联网界多大神,人来人往的圈子里这位在阿里扎根了九年的老员工竟然被如此“厚待”,确实让员工的心受委屈了,也不难理解当事人为何一气之下把图PO出来。

可如今处分结果出来之后,阿里似乎被骂得更惨了,因 为最后的结果是,开发HR系统的开发们被处分了。阿里如是说“新的离职系统是4月15日上线的,以为成功上线,但出了这个事情才发现无线客户端没有做好测 试,导致不应该公开的信息被公开了,因为这个bug信息平台的三位同学被处分。”

好一句“不应该公开的信息被公开了”,如果没有HR平白编造纪录这事、如果阿里不用如此伤人的话语,能有这档子事吗!开发真是睁着眼睛看见自己躺在枪下。

那么,诸如此类的事件在阿里还发生过吗?阿里HR的行径到底风评如何?带着这几个问题小爆侦查了一番,发现了更多的爆料!“实习生考勤过高HR不批”、“说好的16薪入职后降到了13薪”、“员工离职、克扣薪水”……阿里HR真是一身黑啊!

二、唠唠阿里HR面试中那些不靠谱的事

看来胡乱降薪这事HR们不少做啊……言而无信在阿里这么一家大企业中时常发生真的好吗?

“最近刚通过面试,但基本薪酬也是不升反小降。级别只有P6+,连P7都没有,非常郁闷,打算拒绝算了。小本工作9年了,这算不算loser?”

这是一位拿到阿里offer的网友发问。在阿里,“P”代表技术岗,“M”代表管理岗。两种岗位之间都有分级,按照分级不同不仅关乎薪资,还关乎能否拿到股权。

如果HR在面试中谈好是P7但真正去报道时降为了P6,那可真真是帮马总省下了不少钱啊,结合前面降薪的事件来看,只能说HR真是“持家有道”。

!!!!!!!!!!!!!!!

为什么要打一排感叹号?因为小爆有话说!小爆有亲身经历!

小爆年轻的时候,在大学某一年因暑假太长就想去找份 工作打发时间,简历投到了当年已显现巨头之势的阿里,“好运气”的小爆被传唤进面试轮看美女HR啦!在面了大概半小时的时间里,花了10分钟左右问了我简 历中的事,剩下的漫长时光都在问我对阿里的感觉、给阿里打多少分之类的。这些问题是没问题的,但为啥明里暗里都在提醒小爆要夸阿里?为啥要说得阿里是世间 独好的一朵奇葩?哦不,莲花。

当时单纯、如今也单纯的小爆无法GET到美女HR的点,实在地打了个90分,然后就被连着问 “为什么打90?” 、“10分差在哪了”、“你有真的了解阿里吗”……之后就是各种解释、各种洗脑。哎哟,小爆这暴脾气哦,都没来得及还嘴就被问懵了。

感觉企业文化就是以马总的理论为中心,价值观在阿里巴巴里面如脊椎骨般不可缺失。

在阿里旗下各个公司内部每个季度的考核里,员工的业绩考核分两部分,一部分是跟其他公司一样的“绩效”,还有一个就是价值观部分,各占50%。

在这么关于血汗钱的重要时刻,价值观居然占比也是如此之重,知道真相的小爆眼泪已掉下来。内心也在咆哮着“价值观这种玄之又玄的东西到底怎么来的!马总,我以你为王一辈子能加薪吗!?”

三、快搬小凳儿来围观,对阿里HR们吐槽事件大整合

 

对!你没看错!这就是阿里的招聘广告!因为文中写道的一句话阿里可算是被骂惨了——“你可以如苍老师般德艺双馨,胸怀天下,进可欺身压海棠,退可提臂迎蛟龙”。

淘宝可是实实在在被数以亿计的后宫佳丽们捧起来的啊,堂堂一个科技巨头居然出了一个如此低俗又恶趣味的招聘启事,怪不得被网友狠批,完全GET不到“幽默”的点。HR们这是闹啥呢?

好吧,原来是因为内部也……

HR,你真不是猴子派来的马戏团吗?小爆跟你说,通信工程不是文科,它其实是艺术类学科啦~

惊!!大家伙儿歇歇吧,看见这条小爆也不敢再说阿里的不是了!求放过!

最后冒死放个网友的戏侃——针对界内流传的“腾讯靠产品,百度靠技术,阿里靠HR打下一片天”这句话来看,鉴于阿里的“良好表现”, 腾讯离企业愿景“成为在业内最值得尊敬的企业”已经不远了……

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